为深入贯彻市委“干部能力提升年”活动要求,丰富活动形式内容,强化推进乡村振兴战略实施的政治保证、组织保证和能力保证。4月13日,株洲市农业农村局召开“干部能力提升年”活动调度会,局“干部能力提升年”活动领导小组办公室成员、相关科室负责人及局属二级机构有关负责人参加会议。

会议学习了《中共株洲市委办公室、株洲市人民政府办公室关于印发<株洲市“市场主题培育年”活动实施方案><株洲市“干部能力提升年”活动实施方案>的通知》《关于印发<株洲市农业农村局“干部能力提升年”活动实施方案>的通知》两个方案,明确了重点任务、规定了完成时限、强调了工作要求。
与会人员就前期工作开展情况进行了汇报发言,对下一步如何打造亮点进行了探讨交流,纷纷表示:遵循总方案,完成硬指标,谋划新动作,创造好成绩。

会上,局“干部能力提升年”活动领导小组办公室主任贺定文宣读了党组书记蒋峰同志关于推进活动开展和开好本次会议的批示:一要高度重视、提升认识,二要强化措施、认真落实,三要注重总结、提升实效。定文同志肯定了前期工作取得的成效,表示活动开展得有声、有色、有效果、有影响,但还有潜力可挖,亮点还可擦得更亮。就做好下一步工作,他提出了三点要求:一是进一步深化思想认识。人才是引领发展的第一动力,干部能力提升是人才培养的必由之路。进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想,要靠干部能力的不断提升和不断适应。要教育干部注重个人能力提升,激发干部奋进新征程、建功新时代的内生动力。对干部培养必须怀有“三心”(爱心、耐心、恒心)。二是进一步推动落地见效。要吃透上级相关精神,下好局里“一盘棋”,走深走实“12345”,将规定动作做到位、让自选动作有特色,带着情怀和责任去推进“干部能力提升年”活动。三是进一步总结提炼提升。要全面掌握、深入挖掘、深度提炼创新经验和典型做法。及时推送、多维推广、全面呈现工作亮点。
定文同志表示希望全体干部职工站位高、三观正、立场稳,通过干部能力提升年活动,实现干部能力大提升和精气神大提振,努力争先创优,不负时代,不负韶华。